為進一步加強學校后勤領(lǐng)域廉政風險防控，教育引導黨員干部筑牢拒腐防變的思想防線，4月10日，我校召開后勤部門集體廉政談話暨警示教育會議。紀委書記林玲、副校長周雄出席會議并講話，后勤管理處全體人員參加會議。

會上，周雄結(jié)合典型案例深入剖析后勤領(lǐng)域廉政風險防控工作的重要性、復雜性和緊迫性。他指出，后勤管理工作涉及工程招標、項目管理、食堂經(jīng)營等人財物的管理，是資金密集、資源富集、人鏈云集領(lǐng)域，也是廉政風險易發(fā)、多發(fā)領(lǐng)域，必須切實筑牢拒腐防變防線。他要求，一是以案為鑒，舉一反三，從反面典型案例汲取教訓，全面排查后勤廉政風險點，評估風險等級，制定有效防控措施，加強風險預警。二是規(guī)范管理，優(yōu)化流程，認真梳理部門和崗位職責，進一步規(guī)范業(yè)務(wù)流程，重大事項集體討論、民主決策，增強廉政風險防控的系統(tǒng)性。三是以身作則，以上率下，后勤管理處領(lǐng)導干部不僅要嚴律己、作表率，更要抓隊伍、管作風，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定精神，常態(tài)化開展警示教育、談話提醒，抓早抓小、防微杜漸。

隨后，周雄向后勤管理處發(fā)放了由校紀委編印的《高校后勤基建領(lǐng)域違紀違法典型案例匯編材料》。

林玲以《扎緊紀律“籬笆墻”，嚴守廉潔“三條線”》為題，進行廉政教育講話。她指出，學校正處于高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時期，面臨著諸多機遇和挑戰(zhàn)，既要以“時時放心不下”的責任感，勇挑重擔、積極作為，又要倍加珍惜組織的信任和培養(yǎng)，倍加珍惜干事創(chuàng)業(yè)的機會。開展集體廉政談話和警示教育是學校加強重點領(lǐng)域監(jiān)督的重要舉措，旨在為大家打好廉政“預防針”、提升防腐“免疫力”，在履職過程中始終保持清醒頭腦，繃緊廉潔自律這根弦。她強調(diào)，一要嚴守廉潔紀律“底線”，把穩(wěn)權(quán)力之舵，做到敬畏權(quán)力，秉公用權(quán)，規(guī)范用權(quán)，正確對待監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督，習慣在監(jiān)督下工作和生活。二要筑牢廉潔從政“防線”，扛牢責任擔當，切實履行好“一崗雙責”，既抓好業(yè)務(wù)工作，也抓好廉潔自律，強化黨員干部的教育管理監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性、傾向性問題。三要遠離違紀違法的“紅線”，保持清廉本色，認真落實中央八項規(guī)定精神，自覺遵守黨紀國法，管好自己、管好家人、管好身邊人，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

最后，后勤部門全體人員簽訂了《廉政承諾書》并集中觀看了專題警示教育片。

稿件：紀委辦公室

文字：胡偉偉、陳伏淋

審核：張夢全

責編：曾琳玲